CEDÊNCIA DE MÃO-DE-OBRA (Outsourcing)

​

MAIS AGILIDADE E EFICIÊNCIA PARA O SEU NEGÓCIO.

​

O processo de Outsourcing de Gestão de Recursos Humanos prima pelo cumprimento de prazos e objetivos pactuados com a sua empresa, de forma a proporcionar ao seu corpo de administradores mais tempo para trabalhar questões estratégicas.

​

PRINCIPAIS ACÇÕES E PROCESSOS DESENVOLVIDOS:

​

• Admissão dos colaboradores na folha da ProHuman;

• Elaboração e pagamento da folha de salário e encargos;

• Contratação e pagamento de benefícios (a definir com o cliente);

• Processos de admissão e demissão de colaboradores.

 

​